"Dogovoreno je da će radna grupa Vlade zajedno sa predstavnicima sindikata u ponedjeljak još jednom proći kroz sve kategorije i podgrupe platnih razreda, koji su različiti u osnovnom i srednjem obrazovanju te će se razriješiti određene nedoumice koje postoje zbog kategorizacije ljudi koji rade u ovoj oblasti, uvažavajući radni staž, radno mjesto i školsku spremu. Petak je rok da se taj materijal stavi Vladi, odnosno meni, na raspolaganje", kazao je premijer KS Suad Zeljković.
Do 10. maja, kako je danas najavljeno, trebali bi biti usaglašeni stavovi o cijeni rada i koeficijentima o platnim razredima, tamo gdje je to još uvijek sporno. "Postoje ljudi koji imaju 30 godina određenu radnu spremu i nekorektno je kada su oni u pitanju tražiti korekciju njihovih sprema. I njih moramo svesti na zadovoljenje interesa i potreba. Taj segment će također biti dostavljen Vladi na usaglašavanje kada bude napravljen konačan prijedlog. Ono što se potpiše i bude doneseno kao rješenje mora imati i finansijsku podlogu. Jedno je želja i volja, ali moramo imati nešto što je izvodivo i da već kod prve naredne plaće to možemo ispoštovati", dodao je Zeljković.
Jedan od segmenata dogovora je cijena rada, a drugi je utvrđivanje koeficijenata za obračun plaća.
"Ono na što je Vlada spremna je da se za cijenu rada za 2013. godinu utvrdi vrijednost od 2,76, koja je potpisana sa Sindikatom državnih službenika i namještenika. Međutim, finansijske mogućnosti kantona su proizvod te vrijednosti i koeficijenata. Više posla predstoji u kategorizaciji određivanja koeficijenata i tu se mora naći kompromisno rješenje, ali vrijednost rada je ono što je svima ponuđeno na ravnopravnoj osnovi na način da to bude 2,76 u ovoj godini. Hoće li to biti moguće u izvršenju, to zavisi od finansijskih mogućnosti. Ukoliko to finansijske mogućnosti budu dozvoljavale možemo ići na 2,83, zašto da ne? Ako to nije moguće ni sa 2,76, onda ćemo morati utvrditi šta je moguće", rekao je Zeljković.
Predsjednik Sindikata osnovnog obrazovanja KS Saudin Sivro je rekao da su Vlada i sindikati na tragu potpisivanja konačnog rješenja, odnosno izmjena kolektivnih ugovora.
"Dogovorili smo se da se određene stvari iskoriguju koliko je to moguće. Nadam se da će se priča završiti na obostrano zadovoljstvo. Stav sindikata je jasan, da bi stvari funkcionisale besprijekorno, one moraju biti zasnovane na principu da struka kaže koji su to koeficijenti, da se nađe zajednički imenitelj tamo gdje je moguće sa drugim zaposlenicima u javnom sektoru i da se onda u odnosu na sumu novca koja postoji u budžetu utvrdi osnovica. Ona može biti varijabilna, ali ista za sve", kazao je Sivro.
Sindikat je predložio da koeficijenti budu u rasponu od 1,85 do 4,80. Ono što im je sporno su zaposlenici koji su počeli karijeru prije 35 i više godina sa četvrtim stepenom.
"To su učiteljice koje imaju ogromno iskustvo, masa njih se doškolovala, ali ima ih oko 90 koje nisu. One će u penziju ove i sljedeće godine, za njih smo bili predložili povećanje koeficijenta za 0,20 da ne bi razlika između učitelja i profesora bila povećana sa 250 na 300 KM. To je najveći problem, jer je neko 2006. godine utvrdio različite plaće za isto radno mjesto", kazao je Sivro.
U sindikatima kažu da nisu isključivi, ali da traže da se ispoštuje i stručna sprema i specifičnost posla. "Ne možemo ljude plaćati po stručnim spremama i biti isključivi u tom pitanju. Mi imamo trenutno i doktore nauka koji rade kao učitelji i one sa srednjom stručnom spremom. Ako bismo primijenili princip stručne spreme, onda bi doktor nauka trebao imati plaću veću za 500 KM", kazao je Sivro.
On je na kraju dodao da smatra kako novac nije problem i da će se to na kraju pokazati.
"Vlada i Ministarstvo obrazovanja su pokazali dobru volju i uvjeren sam da ćemo se 10. juna sastati i imati razloga da kažemo sa smo riješili sve na obostrano zadovoljstvo", kazao je Sivro.
Nihad Uk: Istražni organi sedmično dolaze u Vladu KS, bankrot apsolutno ne prijeti
