Prema njihovim riječima, Uprava ove tvornice je napravila spiskove radnika koji se trebaju javiti njima radi uručivanja otkaznog rješenja i prema planu zbrinjavanja koji su izradili unutar Uprave, svi radnici ove tvornice do četvrtka,11. jula prinudno napuštaju radna mjesta i prijavljuju se Zavodu za zapošljavanje.
"Tvornica koja je nekad zapošljavala 400 radnika za par dana ostaje na 4 radnika i to direktora, šefa komercijale, šefa općeg sektora i sekretaricu“, ističu iz Sindikata TKT.
U programu zbrinjavanja, otpremnine su minimalne i iznose prosječno oko 3.000 KM po osobi na prosječno 25 godina radnog staža.
Da bi se donekle mogla spasiti situacija i očuvati tvornica koju su oni stvarali, iz Sindikata spominju obavljen nedavni razgovor sa općinskim i kantonalnim predstavnicima vlasti koji su samo iskazali nemoć u rješavanju egzistencije kako radnika tako i tvornice.
Kao odgovorne osobe koje su dovele respektabilnu proizvodnu kompaniju do ovakvog stanja, Sindikat proziva Upravu i menadžment, na čelu sa vlasnikom Iztokom Piklom.
Njemački gigant Bosch uvodi četverodnevnu radnu sedmicu, ali i smanjuje plate
