Softray obilježio 2021. nagrađivanim projektima i zadovoljnim uposlenicima

Topla atmosfera, prijateljski odnosi, mladi ljudi s osmijesima na licu i uspješni projekti dočekat će vas u ovoj bh. kompaniji. Softray Solutions već sedam godina niže uspjehe i okuplja 140 mladih ljudi iz cijele Bosne i Hercegovine, dajući im priliku da koristeći najnovije tehnologije, rade na razvoju softverskih rješenja za američko i evropsko tržište, u domenu zdravstva, ljudskih resursa, finansija, saobraćaja, transporta i sigurnosti. Tokom cijele godine imaju otvorene konkurse za nove uposlenike jer osim novih klijenata, već postojeći, zadovoljni klijenti im ukazuju povjerenje s novim inicijativama, te se broj ljudi koji rade na projektima kontinuirano povećava.

Period pandemije u Softray-u obilježio je uduplan broj uposlenika, ali i izlazak na evropsko tržište. Mnogobrojni dugogodišnji klijenti i realizirani projekti na američkom tržištu doveli su i do novih klijenata na tlu Evrope, koji su vodeći u svojim industrijama, a cilj kompanije je da u 2022. godini radi na razvoju i širenju tog tržišta. Prvi evropski klijenti su iz Švicarske i Norveške, a vodeći su za Intelligent Transportation System i Smart City, te za VPN servise sa preko 50 miliona korisnika. Softray se može pohvaliti da je već drugu godinu zaredom na listi top 100 najuspješnijih kompanija u BiH. Osim toga, garancija kvalitete i povjerenja je ISO certifikat za koji su se recertificirali i u 2021. godini, što pokazuje da sigurnost shvataju vrlo ozbiljno i vode računa o zaštiti podataka, imovine, i privatnosti svojih klijenata i internih procesa.

Pandemija je u mnogim kompanijama izazvala određene promjene i donijela nove izazove, ali Softray nije osjetio negativne posljedice. Naprotiv, u 2021. godini, za klijenta iz segmenta zdravstva, kreirali su platformu koja olakšava život starijim osobama u pandemiji. Ova platforma ima za cilj izgradnju zajednice za starije, njihovo povezivanje i olakšavanje izolacije kroz različite zajedničke sadržaje i aktivnosti. Platforma je višejezična, dostupna je na webu i u mobilnoj verziji, a uključuje interesantne tematske webinare, diskusije i mogućnost video poziva između korisnika. Raspoloživi sadržaji su edukativnog i zabavnog karaktera, a nude i poveznice sa pružaocima zdravstvenih usluga. Na ovaj način senior populacija ima sve na jednom mjestu, uz pojednostavljene korake i upute pri samom korištenju jer je platforma prilagođena i za osobe s određenim poteškoćama. Za ovo rješenje, u protekloj godini, osvojili su i dvije nagrade, "Home Care Association of New York State's Quality and Innovation Award" i "The John and Jane Shalam Award".

U ovoj kompaniji su posvećeni svakom pojedincu i daju šansu mladim ljudima odličnim internim programima poput Student Internshipa, koji su realizirali s Politehničkim fakultetom iz Zenice, kroz koji su studenti završne godine odsjeka za Softversko inženjerstvo dobili praksu. Nakon završene prakse, organiziran je Code Smash Hackhaton, na kojem su učesnici pokazali primjenu stečenog znanja. 

Praksa je iznimno važan segment edukacije i usmjeravanja mladih kadrova. Zato smo ponosni da možemo biti dio programa kroz koji ćemo studentima i budućim IT stručnjacima omogućiti stvarno radno okruženje i vrhunske mentore. Ovo je samo jedan od načina da damo svoj doprinos razvoju domaće IT scene, istakli su iz kompanije.

Osim ovog projekta, Softray je u saradnji s Fakultetom informacijskih tehnologija iz Mostara, Politehničkim fakultetom iz Zenice, Mašinskim i Prirodno-matematičkim fakultetom, te IUS-om i Elektrotehničkim fakultetom u Sarajevu realizirao edukacioni program Softray Sprint. Predstavnici programa posjetili su navedene fakultete i prezentirali mogućnosti i benefite učešća u Softray Sprint programu. Na projektu je učestvovalo preko 70 studenata, koji su uz mentore iz Softray-a rješavali taskove, u toku 10 dana iz oblasti QA i developmenta, ovisno o ličnim preferencijama. Sedam najboljih učesnika postali su interni u ovoj IT kompaniji. Odabrani interni su osim zaposlenja dobili i iskusne mentore, koji imaju zadatak da usmjere već postojeće znanje interna i pomognu u sticanju novih znanja i vještina. Na ovaj način mlađe kolege lakše prolaze procese adaptacije u radnom okruženju i brže uče.

Softray ulaganjem u sopstvene resurse i uposlenike, konstantno radi na njihovom individualnom i profesionalnom razvoju. Tako su u novembru prošle godine, imali predstavnicu na najvećoj tehnološkoj konferenciji Web Summit-u, u Lisabonu, na kojoj je učešće uzelo preko 70 000 sudionika. Ova bh. kompanija je na ovom prestižnom samitu predstavila uspješne projekte i rješenja, a plan je da i u ovoj godini uzmu učešće na vodećim IT konferencijama u Evropi.

Krajem prošle godine Softray je nastavio tradiciju ispitivanja zadovoljstva uposlenika kroz istraživanje čiji rezultati su im prethodnih godina bili upute za unapređenje mnogih praksi. Na osnovu prikupljenih feedback-a uposlenika, u 2021. godini, su implementirali novi benefit program, te poboljšali interne procese beneficija i nagrađivanja. To je rezultiralo zadovoljnim uposlenicima i poželjnom radnom atmosferom. Iz kompanije ističu da će s ovim praksama nastaviti i u ovoj godini, te da je najbitnije osluškivati potrebe kolega i raditi na rješavanju izazova da bi svi bili zadovoljni.

Iako su članovi Softray tima tokom cijele godine mogli koristiti prednosti ovog programa, čelnici kompanije su odlučili da ih za kraj godine obraduju prigodnim poklonima i bonusima. Mjesec januar je uvijek za sumiranje utisaka i nove planove, a iz ove bh. kompanije naglašavaju da je cilj nastaviti s unapređenjem i pružiti još bolje uvjete za sve vrhunske IT stručnjake, koji su dio njihovog tima, ali i mlade ljude koji su tek na početku svoje karijere i žele istražiti i upoznati magični IT svijet. Softray pruža priliku IT kadru da rade s najnovijim tehnologijama na svjetskim i evropskim projektima iz različitih industrija, te tako apliciraju znanje i kreativnost koju posjeduju. Članovi tima kroz interni program nagrađivanja imaju i lični godišnji budžet, koji mogu iskoristiti u toku godine, privatno zdravstveno osiguranje, family pakete benefita, te dodatne slobodne dane, poklone i edukacije. Odlični uvjeti, prilika za napredovanje i razvoj uz vrhunske mentore i ugodna radna atmosfera u hibridnom načinu rada, od kuće ili iz savremenog officea samo su neke od odlika jedne od najbrže rastućih IT kompanija u BiH. Da biste postali dio Softray tima ne trebate čekati konkurse jer oni uvijek zapošljavaju, a vašu prijavu možete poslati na: [email protected].