Komentari (50)
Povratak na članak
Prijava korisnika
NAPOMENA: Komentarisanje članaka na portalu Klix.ba dozvoljeno je samo registrovanim korisnicima. Molimo korisnike da se suzdrže od vrijeđanja, psovanja i vulgarnog izražavanja. Komentari odražavaju stavove isključivo njihovih autora, koji zbog govora mržnje mogu biti i krivično gonjeni. Kao čitatelj prihvatate mogućnost da među komentarima mogu biti pronađeni sadržaji koji mogu biti u suprotnosti sa vašim vjerskim, moralnim i drugim načelima i uvjerenjima. Svaki korisnik prije pisanja komentara mora se upoznati sa Pravilima i uslovima korištenja komentara.
Ovo objavljivanje prosječne plate mi je odvratno da nemože odvratnije Direktor plata ima 4.000 KM radnik 800 KM i prosjek 1.400 KM napišite vi pravo stanje Radnik 800 KM , Buđetski Uhljup 1.500 , Ljubavnica od direktora 2.500 , direktor 4000 nismo mi blesavi da nam prodajete mudaa pod bubrege
Hajmo malo mozak ukljuciti. Dosta je ovih prica i stalnih kukanja. Direktor je jedan, a radnika 50 primjera radi. Ne ide na jednog radnika jedan direktor pa da tako izvlacite prosjek. Realno plate u komunalnom sektoru su i vise nego dobre, uzmite realni pa cete vidjeti koliko su nize. Odjednom smo svi gospoda i hocemo svi da lezimo a pare dolaze.
Uz svo dužno poštovanje svima, ne možete porediti plate NK, KV radnika sa platama visoko obrazovanih ljudi. Ne samo u ovom slučaju već generalno. Direktor preduzeća je ozbiljna funkcija (to što kod nas dolaze raznorazni ljudi na pozicije je posebna priča). To je odgovornost, sposobnost rukovođenja i milion drugih stvari. Plate trebaju biti veće za radnike ali ne možete očekivati razliku radnika i direktora 300 KM
PRIKAŽI ODGOVORE (5)
Direktori nasih javnih poduzeca najmanje rade, a najvece place imaju. Pored toga, zasto se ne pise iznos Bruto place? I dio koji se uplacuje izravno u proracun ulazi u "placu". Ili to nije obavezno ni placati, ni prikazivati? Gori su novinari sto obradjuju temu a pojma nemaju, pa ne znaju ni pitanje postaviti, ni ispravke ponuditi.
Bruto plata se ne piše zato što su javna preduzeća po objavljenim spiskovima među najvećim dužnicima poreza. Što ne plaćaš i ne piše...
Znaci, ako je neto placa direktora 4000 njegova bruto placa je skoro 7000, sto znaci da ce lik imati minimalno 2000 km penziju. Ti doprinosi nikada nece biti uplaceni nego ce na kraju drzava magicno uvezivanje izvesti otpisom duga javnom poduzecu, da bi gospodin direktor i u penziji nastavio musti proracun. Mtr vam neradnicku, sve vas treba pohapsiti. Valja popuniti onaj novi zatvor. 😏
Šta znači najniža prosječna? Kakvom formulom se ovo računa? Dostupnost informacija o trošenju poreznog novca mora biti jednostavnija. Obo je naš novac. Ne mogu stranački uhljebi sebi stavljati plate a da javnost za to ne zna. Plate ogromne, a njihov učinak toliko nizak da većina firma se raspada. Privatizivati svaku državnu firmu samo zbog uhljebljivanja.
Bolje niste ni zasluzili kad se pustate da vas j...u
Ja znam da u komunalnim firmama fali radnika,operativaca na terenu i ne primaju ih.Zato administraticne radnike non stop dovode po raznim osnovama,zna se.....
Ovo je slika kjkp Rad koji nije ni spomenut u clanku ... Da vam ja kazem kako stvari stoje ...U rad-u su plate sljedece : Komunalni radnik : od 600 do 750 Vozac : od 800 do 1100 Radiona odrzavanje : od 800 do 1200 Svi ostali kojih ima najvise uposlenih u firmi : od 1300 do 2300 Direktori : od 2500 do 5000 Topli obrok 9km Karta od 53km do 150km zavisno od mjesta prebivalista Toliko...
Meni samo nije jasno... Hajde i neka su neke pozicije plaćene bolje od ostalih. Nisu one koje trebaju biti, ali nema veze. No zašto i kojom računicom postoji OVOLIKI raskol između plate radnika i direktora?? Na osnovu čega direktori zarađuju ~300x više nego sitne buranije? Evo hajd nek mi neko kao jednom laiku molim lijepo objasni.
300%*
Raja lupaju, ne kontaju. Ne moze 10 direktora po 4 milje i par stotina radnika po 800 dati prosjek 1400 km. Podaci su transparentni, ako ukucate najnizu mogucu kvalifikaciju NKV radnik, 4 razreda osnovne, radno mjesto grobar ima 1025 km osnovnu platu + minuli rad + topli i kupon. Svi sa visom kvalifikacijom imaju puno vise.
Nije tacno da se tako obracunava jer gospoda ne uzima u obzir obrazovanke vec radno mjesto pa tako imas ljude koji imaju 900 maraka s istim obrazovanjem drugog gurnuli na poziciju i ima 1600.Znaci samo stelom vezom stranacki podoban mozes napredovati
Samo ograničiti da direktorska plaća ne može biti viša od dvije i po najniže plaće u firmi i gotovo. Najniža će onda sigurno biti viša, a i zadovoljni radnici će bolje raditi.
bitno je da se kmeci na Sarajevo
Mašala
Svaki Direktor treba da bude manje plaćen od radnika koji gine u Firmi
ovako baljo zamislja drzavu.
Hajde da je jedan direktor vec po 3,4,5 direktora u firmama te izvrsni te finansijski te direktor za ovo za ono administracine kao na traci a radnika na terenu realno nema dovoljno jer nece niko da radi vec stela stranka daj ga u administraciju da sjedi i izmisli mu posao daj mu dobru platu a najmanju platu imaju oni sto najvise rade radnici na terenu od 800 do 1000 maraka
Ne kaze se djabe drzavne jasle
Pobogu se kakva je ovo analiza? Imamo i termin "najniza prosjecna plata", sto znaci da isti sluzi samo za 'mazanje' ociju javnosti. Potrebno je da nas dusmani ostave nakratko same i mi cemo se sami unistiti.
U Mostaru komunalci na odvozu smeća,pometanju,zelenilu,sa toplim jedva 1000 KM.Tuga je to.Bitno je da gradonačelniku i predsjedniku vijeća,ne fali.