Zabrinjavajuća situacija
Indeks zagađenosti zraka u Sarajevu ne prestaje rasti, ništa se ne vidi od magle i smoga
3 sata
152
62
Predložili izmjene zakona
24
Komentari (98)
Povratak na članak
NAPOMENA: Komentarisanje članaka na portalu Klix.ba dozvoljeno je samo registrovanim korisnicima. Molimo korisnike da se suzdrže od vrijeđanja, psovanja i vulgarnog izražavanja. Komentari odražavaju stavove isključivo njihovih autora, koji zbog govora mržnje mogu biti i krivično gonjeni. Kao čitatelj prihvatate mogućnost da među komentarima mogu biti pronađeni sadržaji koji mogu biti u suprotnosti sa vašim vjerskim, moralnim i drugim načelima i uvjerenjima. Svaki korisnik prije pisanja komentara mora se upoznati sa Pravilima i uslovima korištenja komentara.
gooUser1644261602
prije 2 godine
kakve veze ima broj dana koje placate sa povecanjem plate, da li to znaci da ce te povecati placu covjeku koji u toku godine nije isao na bolovanje za 50% ??? ne znaci, prema tome tutanj
TR0LEX
prije 2 godine
Topli obrok je najveća ubleha, treba taj iznos spojiti sa platom.
bloodyduke
prije 2 godine
Sljedeći zahtjev poslodavaca je kad mu se digne da dodze radniku da mu ga zabije pa i ženi i ako mu se svidi mati od radnika da i nju opali... Mamicu im robovlasnicku...
PRIKAŽI ODGOVORE (1)
SCHA
prije 2 godine
Cuj moraju dati platu ZAMJENSKOM radniku. Hahaha, dobar, dobar... Svale sav posao na preostale radnike. Tako i kad je godisnji u pitanju, kad neko ode, mrtva glava od posla bude.
troll_happens
prije 2 godine
pa ljudi i idu na bolovanje jer ih handrite i ne date im odmor slobodan vikend što je u svakom normalnom društvu i svijetu normalna pojava. samo kod nas radiš bez odmora praznika dok ne umreš a onda te iznesu i zamjene.
gvardijan
prije 2 godine
Notorna glupost od izjave:"poslodavci zele sprijeciti zloupotrebu bolovanja......" kada je uopste poznato da 99% poslodavaca radniku daju otkaz kada ode na bolovanje iako je to protivzakonito.Daju otkaz majkama kada odu na porodiljsko tako da je ova njihova prica da bi se mogle povecati plate radnicima kada bi se kao smanjila zloupotreba bolovanja,suplja i isprazna prica.
Komentar iz mase
prije 2 godine
Ja bih zbog tih zloupotreba uveo da se nadoknađuju subotama izgubljeni dani, da im se naravno dodatno plati za te subote čisto da ne gube ništa osim slobodnog vremena. Smio bih se kladiti da bi se bolovanja prepolovila ako ne i skroz minimizirala jer bi na bolovanje išao samo ko mora, ovako ide i ko treba i ko ne treba.
happy
prije 2 godine
Vrlo su rijetke firme koje plaćaju zamjenskog radnika. Uglavnom se radnici, kojih obično ima jedva dovoljno i kada su svi na poslu, pokrivaju kada je neko na godišnjem ili bolovanju. Na kraju ispadne da je onaj ko se usudi razboliti nekolegijalan jer svi trpe zbog njega.
negativfilma
prije 2 godine
Pet osmocasovnih radnih dana u sedmici, zastita na radu, plata od koje se moze i kvalitetno hraniti, ne izlaganje radnika stresu mobingom, skracivanje boravka radnika u prostorijama neadekvatne temperature...su faktori koji bi doveli do manje bolovanja.
AnonVin
prije 2 godine
Mrš govnari lažljivi
miso
prije 2 godine
Za zloupotrebu bolovanja su krivi doktori i ne treba da zbog toga ispaštaju ljudi koji su stvarno bolesni. A poslodavci, njima je malo božiju kišu da im daš i uvijek će naći načina da zakidaju radnike. Slijedeći prijedlog bi bio da kao u Americi radniku ne moraš dati nikako bolovanje ili samo sedmicu u toku godine. Sve preko biće naplaćeno.
odisejhomerov
prije 2 godine
u EU radnik radi 40 sati sedmično ili manje a kod vas malo vam je i 80 sati
zubi
prije 2 godine
Stoka.
gooUser1234536367
prije 2 godine
Pa vala koliko nam se odbija za zdravstvo svaki mjesec, red bi bio da ista snose, a ne dodjes gore i jos placas dodatno!!
Xibalba1600AD777123
prije 2 godine
Svake godine napravim MINIMALNO 20 dana laznog bolovanja u DE ... + 28 dana godisnjeg..
mr_niceee
prije 2 godine
U ovo slucaju automatski povecati plate svim radnicima za 15%
REDJOHN2
prije 2 godine
Evo ja u HR se povrijedio na poslu i odbili mi ozljedu na radu,a iz hotela me zovu stalno da zatvorim bolovanje a 1mj tek prosao a bila je teza ozljeda,sve vam je to isto bili u EU ili ne. Da sam njihov drzavljanin i da mi se da tuzio bi ih,ali nema logike
emirates
prije 2 godine
Bilo bi dobro da se sprijeci zloupotreba sa godisnjim odmorima koje branite tim istim radnicima, pa mozda ljudi ne bi morali ici na bolovanje svako malo. Koliko u prosjeku vi kao poslodavci ukradete dana godisnjeg odmora svojim radnicima u toku jedne godine, prvo o tome razmislite.
neugledniBosnjak
prije 2 godine
Brigo moja, pređi na drugoga. 😂