Ako šta ostale domaće firme (i javnog i privatnog sektora) mogu naučiti od ovih IT firmi, to je više nego odičan odnos prema zaposlenicima, odnosno dobar menadžment ljudskih odnosa. Dok je radniku dobro on će za tebe uvijek davati 100% i više. Pa ljudi imaju stolove za stolni tenis, bilijarske stolove, playstatione i ostalo kada prave pauze... znači opušteno, bez velikog pritiska i stresa do poslovnih rezultata.