"Slabo ste ovo objasnili.Mogu ljudi pomisliti da ih ovolike satnice sleduju "na ruku".Zapravo radi se o troskovima poslodavca po satu po radniku za sva davanja iz zakona o radnom odnosu.Dakle radniku ce na ruku pripasti cca 66% od polovine navedenih satnica(npr.Njemacka;od 31,3 €,mogao bi dobiti cca 11 € "na ruku".