@Arda. Poslodavci u Sindikati se obicno dogovore da poslodavci placaju prvih 15 dana ovog prekida, a ne prestanka radnog odnosa, a ostale dane dok traje ovakvo stanje drzava placa radniku za vrijeme cekanja i to od 62,5% redovne plate do 90% zavisno ot toga kako je to regulisano u radnom zakonodavstvu pojede drzave.