PREVARA. Situacija je sljedeca: Poslodoavac i zaposlenik dogovoraju iznos plate (naravno uvijek je to minimalna), Minimalna plata je ako se ne varam nekih 800 i kusur maraka, Porezi i doprinosi su nekih 60 i kusur od neto plate (to je ovih 460 km koje ce dobit poslodovac te time ispada da drzava placa PIO MIO i ta sranja), Zaposlenik dobija taj minimalac od 800 i nesto maraka i to je jedini trosak za poslodavca (bez ovog programa poslodavac bi imao trosak od ovih 800.+ 460), I sve je to super, dok ne skontate da poslodavac i dalje moze zaposliti bilo koga na crno, davati mu 600 km i opet prolaziti jeftinije! Btw poslodavci vise ne uzimaju radnu snagu sa biroa, ta vremena su prosla. Raspisuju se konkursi i traze najsposbniji tek onda kad ima potrebe za radnom snagom. Niko ne zaposljava samo zato sto ce drzava dati tih bijednih 460 km ako poslodavac realno nema potrebe za radnom snagom Hvala