Kažu prijatelji iz Sanskog Mosta da je svaka nova promjena vlasti na USK mjenjala upravu u toj školi a to je kreiralo dalji menadžment. Politika je stavljala ljude iz svoje stranke a ovi su dalje birali podobne radnike, problem je što sa vremenom ubace se ljudi iz različitih stranki i oni se ne vole. Da bi oni među sobom postigli dogovore najbolje preko običnih radnika krojiti svoje interese. Ti radnici će ćutati, strpiti se a neki će nakon nekoliko godina napraviti problem