Inače ni jedan jedini šef ili, recimo, vrh banke na zapadu NE RADI ZA PLATU. Plate postoje i one su fiktivne i nisu nešto veliko. Primjera,... rukovodioci na vrhu banke, tj. onih iznad tzv. staklenog plafona ('Glass Ceiling'),onih koje vidis odozdo, ali niksko ne mozes do njih,..plate su ajde recimo 300 000 ili 400,000 dolara,...ali njihovi BONUSI su u milionskim ciframa. Jedan CEO ili COO banke primi PLATU 350,000, ali u bonusima dobije 10 miliona za tu godinu
Postoje rukovodioci banaka koji primaju apanaze u iznosima od 100 ili 200 miliona godisnje...pored fiktivnih platica od 300 ili 400 hiljada koje su za javnot. Ti BONUSI se uglavnom isplacuju na kraju fiskalne godine te banke i rukovodioc svakog departmana dobija tu i tu sumu a onda je dijeli ba nize instance kaonima kojim rukovodi.
Bonuse takodje dobijaju i nizi sluzbenici i oko toga se prave kao veeeeliki proracuni (obicno pred Božić) a to je bukvalo 13ta plata(koja se nekad i kod nas davala, ne znam da li je jos uvjek slucaj), da bi ljudi frenzicno trosili na praznike.
Dakle ova prica kako on daje trecinu plate je žvaja za seljaka. Ako se odrice trecine bonusa to jeste cifra, ali to su opareni ljudi koji vec toliko imaju da se mogu odreci bilo kakve naknade.