Pola navedenih stvari je cista suprotnost. Bar vani kad trazis posao. Uz veliku konkurenciju koja vlada, malo koji ce se poslodavac zamarati jos istrazivanjem tvoje licnosti, kad mu CV od 10 kvalificiranih ljudi stoji na stolu. Kog ce od njih pozvati na razgovor, upravo ovisi o nijansama, radnoj etici, karakteru, simpaticnosti, detaljima i vec postojanom timu, zaposlenicima.