Kada poslodavci shvate da su studenti u firmi dodatni resure, koga uvodis u posao a on ti i pomaze, mozda krene na bolje. Osim toga kod nas ima najvise neprofesionalizma u svim oblastima, koji se pokazuje i kroz nekulturu ponasanja. U firmi treba da postoje zaduzene osobe za studente koje ce biti njihovi mentori, a mentorima skola treba obezbijediti kurseve i obuciti ih u radu sa studentima dok su na praksi.
brriss2x..skole bi se mogle vise aktivirati da poboljsaju saradnju sa firmama gdje salju studente, jer samo dobra i cesta saradnja daje rezultate i otvara vrata za sljedece generacije. Zasto ne bi odrzavali po neko predavanje za zaposlene, mnogi steknu diplomu i utonu u rutinu,znanje se stice citav zivot. Rukovodstvo skole mora da se pokrene.
Svaki bi poslodavac vrlo rado pristao na takvu ideju, jer bi time dobio skoro besplatnu radnu snagu, a učenici potrebno znanje i iskustvo...
Ali problem u našim školama jeste taj što u školama postoje tzv. profesori PRAKSE .. koji nikad nisu radili u realnom sektoru i uglavnom su tu stranački postavljeni..i kad bi učenici radili u firmama praksu onda bi isti ostali bez posla... o tome se radi