Učenici obavljaju praksu u fabrici, grad ih novčano podržava
-------------------------------------
Isto primijeniti i za nezaposlene. Firma primi jednog sa biroa, grad 50%, firma 50% da placa i dva ugovora na po sest mjeseci. Nakon toga firma mora ili primiti za stalno radnika ili ga otpustiti i ne moze godinu dana primiti novog nezaposlenog po tom sistemu.
@Roin
Neće ti nijedna firma na to pristati samo iz razloga ovog ''za stalno'' - radije će ako im treba radnik, sami snositi 100% troška i produžavati ugovor tako po 6 mjeseci... jer po našem zakonu, dok se radi NA ODREĐENO - poslodavac je gospodar, onda kad radnik dobije na NEODREĐENO -onda je on gospodar.. i poslodavci stoga to izbjegavaju
@OGM Ma daj, pa zar mislis da sam to ja smislio? Provjereno i testirano na zapadu, pogotovo u Skandinaviji. Ako nece da prime za stalno nakon dva puta po sest mjeseci, onda godinu dana ne mogu imati dotacije grada/opcine za zaposljavanje novog nezaposlenog po tom sistemu. Moze i dvije godine ako je godina malo.