Komentari na članak: Mostarski studenti kreirali sistem za praćenje učinkovitosti berača na plantažama

Mladi inovatori

642

Mostarski studenti kreirali sistem za praćenje učinkovitosti berača na plantažama

Piše: M. Ć.

21.01.2018.

138

komentara

642

dijeljenja

Komentari (138)

Povratak na članak

Prijava korisnika

NAPOMENA: Komentarisanje članaka na portalu Klix.ba dozvoljeno je samo registrovanim korisnicima. Molimo korisnike da se suzdrže od vrijeđanja, psovanja i vulgarnog izražavanja. Komentari odražavaju stavove isključivo njihovih autora, koji zbog govora mržnje mogu biti i krivično gonjeni. Kao čitatelj prihvatate mogućnost da među komentarima mogu biti pronađeni sadržaji koji mogu biti u suprotnosti sa vašim vjerskim, moralnim i drugim načelima i uvjerenjima. Svaki korisnik prije pisanja komentara mora se upoznati sa Pravilima i uslovima korištenja komentara.

2002

prije 6 godina

Ovo je samo testna verzija a finalna će biti za kontrolu učinkovitosti bauštelaca na gradnji pelješkog mosta...

trir

prije 6 godina

Turice him ChoKolindin poster navr' mosta, za motivaciju!

2002

prije 6 godina

@trir Nemere...to hin ometa u radu...

PRIKAŽI ODGOVORE (1)

@vezirac@

prije 6 godina

I ovome će Bosanci dohakat. Već vidim kako u talu rade berači sa onima koji skeniraju. Podjele im naljepnice sa barkodovima koji će ovi skenirati bez gajbe sa plodovima. Nema tog izuma kojeg mi nećemo provalit.

erric

prije 6 godina

Zelio si biti Hitman ali te bar kod skener skeniro ko beraca malina.

erric

prije 6 godina

Najbolje da se roblju zalijepi jedan bar kod na gajbu a drugi na celo. Kad udju u hangar da sistem automatski kaze "rob Mujo ubr'o 5 kila, 5 kila vise nego rob Haso. Hvala rob Mujo. Odlozi gajbu i idi da ti isplate cvaju." Momci dobri ste ali zeleni jos.

hrtshrrnaregabwfbb

prije 6 godina

Imate li sistem za berace zeljeza? Srdacno Vas Nazif Mujic

broj dva

prije 6 godina

Ne da mi se citat jesu izumili vagu ?

erric

prije 6 godina

@broj dva dobar

probajresetovat

prije 6 godina

Aa, nema šetat nako. Dohakali vam Mostarci.

stare mi tvoje

prije 6 godina

Nisam cuo da ovo ima igdje na svijetu. Inače taj Hercegovinalijek odnosno njegov vlasnik, "gosp:" Hasić je poznat u Mostaru kao veliki robovlasnik. Dosad mu je firmu napustilo desetak vozača koje je nakon što bi po danu razvozili lijekove po BiH, po noći bi ih tjerao da razvoze grožđe, također rad nedjeljom je uključen. Veliki pozdrav momcima. Nadam se da će također smisliti sistem za praćenje vlastitog rada kada se jednog dana zaposle.

markioni

prije 6 godina

hhahahahah

phenom

prije 6 godina

Evo čitam ove komentare i sve mi postaje jasno. Da vas slušaju ovi mladi, pametni i ambiciozni momci bi završili sjedeći na klix-u da prvi uhvate vijest i prvi bace negativan komentar pa da budu top komentator. Domet života. Samo nastavite momci, za par godina ćete daleko dogurati!

sanjo87

prije 6 godina

Odlicno, samo naprijed mladi pametni ljudi. A ovo nema veze sa robivlasnickim sistemom. Pa u gotovo svakom poslu se moze pratiti ucinkovitost radnika. Basto bi bili isto placeni onaj koji se trudi i onako ko drka k okolo

Frljoka1

prije 6 godina

ČESTITKE OMLADINI: Projektuju aplikacije što je za pohvalu, jer dobijaju zadatke koje treba da završe u realnom vremenu. Sa druge strane, nije isključeno da oni koji im proslijeđuju zahtjeve nisu neka vrsta sive eminecije robovlasnika povezanih sa narodnim strankama.

prije 6 godina

Vidi se da ste zeleni. Da bi dobili na učinkovitosti radnika,morate poraditi pije svega na menadžerskim aktivnostima. Kao broj 1. naveo bi motivaciju radnog osoblja. Radnike je potrebno motivirati ,davati im podsticaj ,povezati ih sa duhom firme. Vi ste ovom aplikacijom samo poradili na demotivaciji. Uostalom koji bi radnik volio da ga neko prati i upoređiva sa ostalima,pobogu davno je prevaziđen robovlasnički sistem.

kikiviki

prije 6 godina

Takvi"noviteti"debilske forme nisu napredak,vec otezavanje zivota covjeku.Sjedite i gluposti izmisljate mjesto da se bavite svakodnevnim peoblemima ljudi.Novitet ne zasluzuje niciju paznju jer je degenerativan.